Šta nas nagoni da ponovo uđemo u odnos koji smo iz nekog razloga napustili? Da se vraćamo bivšim ljubavima, bilo da je reč o emotivnom partneru, bilo o supružniku? Puno je razloga zašto se možemo vraćati bivšim ljubavima, od toga da smo
Kada razmišljate o svom detinjstvu, da li ga se sećate sa osmehom na licu ili to u vama budi neka neprijatna osećanja? Ako ste imali teško detinjstvo sigurno se s vremena na vreme pitate kakav bi vam život bio da je
Poznat filozof Baruh de Spinoza je rekao “Kad ljubav hoće da govori, razum mora da ćuti”. Ovim putem želimo da „izazovemo“ ovo popularno shvatanje da se u ljubavi treba oslanjati samo na osećanja. Naime, smatramo da je u izboru partnera i
“Jednostavni razgovori poput prelaska preko ulice, načina reagovanja kad im priđe neko nepoznat su teme o kojima sigurno razgovarate sa svojom decom. Ali, da li razgovarate o zaštiti od seksualnog zlostavljanja?” Ovako počinje tekst NSPCC-a, vodeće dobrotvorne organizacije za decu
Pokušavajući da utvrdi da li je izjava Albert Ajnštajna: “Osoba koja nije dala svoj veliki doprinos nauci pre tridesete godine života nikada to neće učiniti” tačna, naučinik Albert-László Barabási je otkrio formulu uspeha, a mi vam prenosimo njegove zaključke. Vaša šansa
“Ako se više trudim biću uspešniji/a, a ako sam uspešniji/a biću srećniji/a“. Većina ljudi razmišlja na ovaj način – način koji je netačan i štetan. Svaki put kada doživimo određeni uspeh mi ubrzo promenimo mišljenje o tome kako uspeh zapravo treba
Ambicija je težnja za uspehom, isticanjem ili priznanjem. Ona nas podstiče da napredujemo, usavršavamo se, stičemo nova znanja i veštine, a pored toga ona razvija ličnost i utiče na stanje duha. Kao takva, ambicija je podsticajna i konstruktivna. Da li ste
Proces navikavanja na pandemiju imao je svoje faze pa je tako početak krize bio praćen šokom i nevericom kada su mnogi od nas smatrali da to nije nešto što će zadesiti naše krajeve. Nakon što smo konačno poverovali da se
Zamislite da se kompanija u kojoj radite spaja sa još jednom firmom, što stvara suvišna radna mesta. Kako biste Vi, kao upravnik odeljenja u jednoj od kompanija, obavestili svoje zaposlene o novonastaloj promeni? Sa ovakvom i sličnim situacijama se lideri često
Većina nas se našla u situacijama kada nam je teško da se nosimo sa određenim osećanjima i mislima. Kako bi se zaštitili od anksioznosti, negativnih emocija i gubitka samopoštovanja ljudi ponekad koriste mehanizme odbrane. Naziv „mehanizmi odbrane“ prvi je koristio